如果有幸成为中筑的一员，我的职业发展通道和空间怎么样？

公司关注每一位员工的发展，尊重每一位员工的想法。在中筑，员工可以根据自身情况及个人喜好选择适合自己的职业发展路径，与此同时，公司也会为员工提供相应发展平台及有针对性的培训。

公司能为新员工提供哪些培训？h4>

每一位进入中筑的新员工首先接受的是入职培训和专业技术培训（专业培训、软件应用、项目和质量管理、通用技能等），随着个人的进步与发展，还将对其进行相关的管理培训。

筑的薪酬在行业内如何？

为了更好地吸引、保留和激励优秀人才，结合企业实际，我们将为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和福利保障。

中筑员工享有哪些福利？

公司提供法定性福利：交纳保险、年度休假。

公司提供补贴性福利：免费早餐、免费午餐、年度旅游、年度体检、结婚礼金、生育礼金等。

公司提供教育性福利：鼓励员工参加职称评聘、注册师考试等。

公司提供健康福利：年度运动会、乒乓球室、健身房、羽毛球、足球、篮球。

公司正酝酿围绕员工需求而开展的其它福利计划。

面试通知方式？应该携带什么参加面试？

我们会通过Email、短信和电话等方式给予通知，请您注意查收自己的邮件，并保持电话沟通顺畅。面试时请带上简历（学生含成绩单）、作品等

中筑是否解决应届毕业生的落户问题？

非常抱歉，目前无法解决。

如果成为中筑一员，我将在什么时候入职？

社会招聘类：在接收到中筑发放的正式录用通知书后一个月内到岗，如遇特殊情况不能准时到岗者请提前通知公司人力资源部。

校园招聘类：在征得学校老师同意后，再与公司沟通具体的实习日期，同时，非常欢迎各位同学来天华完成毕业设计，公司会给予最大的支持和帮助。

实习生招聘类：公司将以电话的形式确定实习机会，请各位同学接到电话通知的同时确定实习周期，以便公司安排相关事宜。

办理入职时要注意什么？要带哪些资料？

办理入职时须携带以下资料：

1）学历学位证书、资质证书、职称证书、获奖证书等原件；

2）身份证复印件、证件照三张；